Le Trophée RSE

Ouvert à toutes les agences d’emploi, le Trophée RSE « l’intérim en action » a pour objectif de :

  • Rendre visible l’engagement RSE des agences d’emploi et plus largement de la branche du Travail Temporaire,
  • Renforcer et développer les initiatives RSE de la branche du Travail Temporaire,
  • Valoriser et encourager les projets innovants à fort impact social et sociétal,
  • Partager les bonnes pratiques sociales et citoyennes avec le grand public.

 

QUI PEUT PARTICIPER AU TROPHÉE RSE ?

 

Le trophée RSE est ouvert à toutes les agences d’emploi* désireuses de
proposer un projet répondant aux critères définis par le FAF.TT.

 

*Sous réserve que ces dernières soient en conformité avec les obligations législatives au regard de la formation et des accords de branche.

LES CRITÈRES À RESPECTER POUR DÉPOSER VOTRE PROJET

 

Pour participer au Trophée RSE, les projets déposés
devront respecter les critères suivants :

  • Répondre à une ou plusieurs des catégories suivantes :

Insertion : Proposer un projet ayant permis à un ou plusieurs individus de s’insérer dans l’emploi
Partenariat : Proposer un projet issu d’une concertation collective avec un ou plusieurs partenaires et ayant permis l’accès à l’emploi et/ou la formation d’un ou plusieurs
Pratique RH : Proposer un projet ayant aboutit sur une pratique RH exemplaire en matière de RSE

  • Répondre à un enjeu social ou sociétal
  • Avoir une date de démarrage entre 2017 et 2018 et être terminé au plus tard en septembre 2018 afin d’obtenir un retour d’expériences sur les premiers résultats du projet

NB : Les projets proposant un accompagnement des publics fragiles (Jeunes, Demandeurs d’emplois, Travailleurs Handicapés, réfugiés, publics féminins …) seront valorisés par le jury du FAF.TT, tout comme les projets ayant donné lieu à une formation.

COMMENT DÉPOSER UN PROJET :

Pour déposer un projet,
vous devrez :

 

  • compléter le formulaire en ligne accessible via notre plateforme www.interimenaction.fr onglet « déposer sa candidature ».
  • Réaliser une vidéo d’1mn30 maximum avec votre smartphone afin de présenter votre projet. Un tutoriel vous est fourni dans le dossier de candidature à télécharger sur la page « déposer un sa candidature »

LE CALENDRIER  

Trois temps forts à retenir :
Le date limite du dépôt des dossiers, l’ouverture de la plateforme de vote en ligne
et l’annonce des résultats

 

  • Les agences d’emploi ont jusqu’au  31 janvier 2019 pour déposer leur projet en ligne.
  • Une plateforme de vote en ligne ouvrira ensuite du 7 février 2019 au 28 février 2019 permettant ainsi au public d’élire son projet favori.
  • Le jury quant à lui aura jusqu’au 28 février 2019 pour élire les meilleurs projets de chacune des catégories (détail ci-dessous) pour une annonce des lauréats le 4 mars 2019.

LES PRIX ET CATÉGORIES DES PROJETS

Le jury récompensera un projet dans chacune des catégories
suivantes à l’exception de la catégorie « prix du public » dont le prix sera décerné
au projet ayant obtenu le plus de votes en ligne :

 

  • Le prix du public sera décerné à l’entreprise qui recevra l’appui du public en mobilisant le plus grand nombre de votes,
  • Le prix de la TPE/PME de – de 50 salariés sera décerné à une petite ou moyenne entreprise qui aura su se démarquer par son projet RSE parmi les entreprises de sa catégorie,
  • Le prix de la catégorie « Insertion » sera décerné à l’entreprise qui parviendra par son ingénierie exemplaire à proposer une insertion réussie au bénéfice d’un public ou individu visé,
  • Le prix de la catégorie « Partenariat » sera décerné à l’entreprise qui aura su créer une synergie et un maillage territorial exemplaire entre les acteurs pour répondre à un besoin identifié.
  • Le prix de la catégorie « Pratique RH » sera décerné à l’entreprise qui démontrera une pratique exemplaire en matière de Ressources Humaines.

LES MEMBRES DU JURY

Le jury sera composé de membres du FAF.TT, de représentants de l’Etat,
de membres associatifs, de représentants d’organisations syndicales et d’entreprises.

 

LES RÉCOMPENSES

Pour les entreprises ayant déposé un projet validé, le FAF.TT s’engage à :

  • Leur remettre un bandeau mail « Trophée RSE » qu’elles pourront afficher dans leur signature mail afin d’informer leurs clients, partenaires et salariés de leur participation au trophée. Cette signature sera remise en Février avant le lancement de la plateforme de vote
  • Rédiger un article sur son site internet et sa page Linkedin afin de promouvoir les projets de chacun durant l’ouverture de la plateforme de vote en ligne.

Pour les entreprises lauréates, le FAF.TT s’engage à :

  • Leur remettre le trophée officiel du Trophée RSE « l’intérim en action »
  • Leur remettre des outils de communication tels qu’un bandeau mail spécial lauréat ainsi qu’un macaron à afficher au sein de leur agence
  • Communiquer sur les projets des entreprises lauréates auprès des journalistes locaux et nationaux afin qu’un relais soit fait dans la presse
  • Communiquer sur son site et sur sa page LinkedIn la liste des projets et entreprises ayant remporté un prix

CONTACTS

Pour tout renseignement, vous pouvez prendre contact avec
votre interlocuteur FAF.TT en régions ou nous contacter à tropheerse@faftt.fr